Munkavédelem
„A biztonságos munka nem csupán józan gazdaságpolitika, hanem alapvető emberi jog. Ahhoz, hogy ezt az alapvető jogot mindenhol elismerjék, a hozzáállásnak nagymértékben változnia kell.”
(Kofi Annan volt ENSZ főtitkár)
Munkavédelemről általánosan:
A munkavédelem a vállalatok szempontjából általában egy „kötelező költségtételként” jelenik meg, azonban számos pozitív gazdasági hatását figyelhetjük meg, melyek az alábbiak szerint csoportosíthatók:
– Megtakarítások: gépek javítási költsége, sérülések kivizsgálásának költsége
– Pozitív gazdasági szabályozók: állami támogatások, vagy a pályázatok kapcsán megszerezhető tőke
Egy vállalat gazdálkodására nem csak negatívan hathat a „munkavédelem, hanem természetesen pozitívan is. A pozitív tényezőket kétféle csoportba lehet sorolni. Az egyik a spórolás csoportja, amikor elkerüljük a pluszköltségeket. Ilyenek lehetnek a gépek javítási költsége, sérülések kivizsgálásának költsége, vagy szélsőséges esetben akár pereskedési költségek is. A másik csoportba tartoznak a pozitív gazdasági szabályozók, ezek sokkal kézenfekvőbb bevétellel kecsegtető példák, mint az állami támogatások, vagy a pályázatok kapcsán megszerezhető tőke.
A munkavédelem, mint gazdasági tényező az alábbiakat eredményezi:
– egészségesebb munkavállalók termelékenyebbek hosszútávon eredményesebben teljesítenek, és jobb minőséget tudnak előállítani;
– kevesebb a munkával összefüggő baleset,
– betegség esetén megfelelő munkabiztonsági előírásokkal a betegszabadságok aránya csökkenthető, amely (kevesebb betegszabadság, ami viszont) alacsonyabb költségeket és a termelési folyamat kevesebb megszakítását eredményezi;
– a munkafolyamat követelményeihez optimális módon igazított és jól karbantartott eszközök és munkakörnyezet magasabb termelékenységhez, jobb minőséghez és kevesebb egészségi-, és biztonsági kockázathoz vezet;
– a sérülések és betegségek csökkentése kevesebb kárt és alacsonyabb felelősségi kockázatot jelent.
Főbb feladatok a munkavédelemhez kapcsolódóan:
– Kockázatértékelés
– Munkavédelmi Szabályzat
– Kötelező orvosi vizsgálatok rendje
– Egyéni védőeszköz juttatások rendje
– Munkabalesetek kivizsgálása, baleseti jegyzőkönyv elkészítése
– Biztonsági és egészségvédelmi terv
– Munkavédelmi stratégia kialakítása
– Gépek üzembe helyezése
– Veszélyes gépek üzembehelyezése
– Munkavédelmi gépvizsgálati jegyzőkönyv
– Munkavédelmi célú ellenőrzések
– MEBIR rendszer kialakítása
– Munkavédelmi oktatások tartása
– Ergonómia
– Munkavédelmi célú utasítások elkészítése:
Dohányzás munkahelyi szabályozása,
Ittassági vizsgálatok rendje,
Magasban végzett munka szabályai
Feszültség alatti munkavégzés szabályzat
Gépek kezelési, karbantartási utasításai
– Kapcsolódó jogszabályok figyelése, értelmezése
![](https://forwardthinking.hu/wp-content/uploads/2022/05/Munkavedelem-2048x1365.jpg)
„Aki ma munkabalesetet szenved, az holnap nem termel profitot.”